Rozwój Przestrzeni Co-Workingowych: Rewolucjonizowanie Kultury Pracy i Współpracy

Tradycyjne przestrzenie biurowe w różnych strukturach korporacyjnych stanowią stały problem od czasu wprowadzenia koncepcji biur. Idea co-workingu zmieniła się około 1995 roku w wyniku postępu technologicznego. W San Francisco w 2005 roku programista Brad Neuberg ukuł termin „co-working”. Odpowiedział w ten sposób na brak produktywności w swojej pracy.

Indie, jeden z największych krajów demokratycznych, wciąż rozwijały się i dostosowywały do idei co-workingu, podobnie jak inne narody. Co-working jest obecnie fantastycznym paradygmatem, który został szeroko przyjęty i jest wykorzystywany w ważnych indyjskich miastach, takich jak Bangalore. W Bangalore można znaleźć w pełni wyposażoną wspólną przestrzeń biurową, która zmienia odczucia związane z miejscem pracy.

Wielu niezależnych wykonawców i właścicieli firm dołącza do przestrzeni co-workingowych ze względu na możliwość nawiązywania kontaktów, niezależnie od tego, czy są to oficjalne wydarzenia firmowe, czy po prostu popołudniowa rozmowa przy kawie.

Użytkownicy mają możliwość interakcji z osobami z różnych środowisk i branż, przebywając w przestrzeni co-workingowej, co, jak wykazano, jest korzystne dla firmy. Ponad 40% członków co-workingu, którzy odpowiedzieli w niedawnej ankiecie, stwierdziło, że rozpoczęli działalność gospodarczą z osobą, którą tam poznali. Przynajmniej 52% respondentów twierdziło, że co-working pomógł w nawiązywaniu przyjaźni.

Przestrzeń Co-Workspace w różnych lokalizacjach geograficznych

Ze względu na ponad 3700 współdzielonych miejsc pracy rozmieszczonych w całym kraju, Stany Zjednoczone nadal dominują jako największy rynek. Następne są Indie (2197 miejsc) i Wielka Brytania (1044 miejsca). Niemcy i Indie to dwa największe rynki z najszybszymi rocznymi stopami wzrostu w 2020 r., a następnie USA i Kanada

Analiza rynku

• Chociaż oczekuje się, że rynek co-workingu będzie rósł w tempie około połowy tempa z poprzednich dwóch lat w 2020 r., ogólne perspektywy na rok 2021 i kolejne lata są bardzo optymistyczne, podobnie jak nastawienie operatorów co-workingu przed Covid-19.

• Według statystyk z nagród Co-working Member’s Choice Awards z 2019 r. około 77% ankietowanych operatorów co-workingu oświadczyło, że zamierza się rozwijać, dodając więcej lokalizacji, zanim koronawirus wpłynął na globalną gospodarkę.

• Do 2020 r. 32% operatorów wskazało, że zamierza otworzyć jedną nową lokalizację, a 38% stwierdziło, że zamierza otworzyć dwie do trzech

• 52,03% respondentów prowadzi jedną lokalizację pod szyldem swojej marki, w porównaniu z 28,61% prowadzącymi dwie do trzech i 12,62% prowadzącymi osiem lub więcej

• Oczekuje się, że w tym roku na całym świecie będzie blisko 20 000 przestrzeni co-workingowych, a do 2024 r. ponad 40 000. Chociaż przewiduje się, że branża będzie się rozwijać wolniej w 2020 r., przewidujemy, że wzrost nabierze tempa i będzie postępował jeszcze szybciej od 2021 r., przy rocznej stopie wzrostu wynoszącej 21,3%.

• Do 2024 r. prawie 5 milionów osób będzie pracować z przestrzeni co-workingowych, co stanowi wzrost o 158% w porównaniu z rokiem poprzednim

Wniosek

Pracując we wspólnej przestrzeni biurowej, pracownicy przychodzą przygotowani do interakcji ze współpracownikami, dzielenia się wiedzą i wymiany pomysłów. W porównaniu z biurami korporacyjnymi, współdzielone miejsce pracy oferuje znacznie większą elastyczność. Dla nowych firm, niezależnych wykonawców i freelancerów wynajem współdzielonej przestrzeni biurowej w Bangalore jest najbardziej produktywnym rozwiązaniem. Należy pamiętać, że wraz z ewolucją współdzielonych przestrzeni biurowych stworzyły one nowe możliwości uczenia się, dzielenia się informacjami i odkrywania większych, jaśniejszych pomysłów, ułatwiając jednocześnie szereg innych czynników.

Autor: Kartik Barrot