تمكين المرأة في شرق إفريقيا: من خلال الاستثمارات في سلسلة الإمداد الزراعي
أفريقيا قارة تعاني من الفقر وعدم المساواة. هناك تفاوت كبير في التحصيل التعليمي بين الجنسين، مما أدى إلى التبعية الاجتماعية والاقتصادية والمالية للإناث، والتي بدورها تعرضهن للعبودية والإيذاء مدى الحياة. ومع الأعراف الاجتماعية الصارمة التي تملي أدوارًا مميزة منفصلة للرجال والنساء، تُترك النساء دون أي إمكانية للوصول إلى الأراضي أو الموارد المالية. المرأة في منطقة شرق إفريقيا لها وجود ضئيل في مجلس النواب أو أي منصب بارز آخر بسبب خلفيتها التعليمية/المالية الغائبة وهيكل اجتماعي قمعي. في السنوات الأخيرة، على الرغم من أن الظروف لم تنقلب، إلا أن هناك بصيص أمل مع تدخل الحكومة. لقد وضعت الحكومة أحكامًا للمساواة بين الجنسين في قانون الميراث العقاري. قد لا يكون هذا هو الحل لجميع صعوباتهم ولكنه بالتأكيد بداية.
تأثير الزراعة في نمو القارة ومشاركة المرأة
في السنوات الأخيرة، أظهرت دول شرق إفريقيا معدل نمو تصاعدي والزراعة هي المحرك البارز لمعدل نمو القارة في المنطقة. في حين أن قطاع الزراعة يوفر أعلى معدل توظيف، إلا أنه يساهم بنسبة 41٪ من إجمالي الناتج المحلي للقارة بأكملها. وجود المرأة في القطاع الزراعي مرتفع بنسبة 50٪؛ وهو أعلى بكثير من المشاركة العامة للمرأة في القطاعات الأخرى في القارة. المشهد الواقعي للمرأة في القطاع الزراعي ليس مختلفًا؛ تحصل النساء في هذا القطاع على القليل من العائدات أو لا يحصلن على أي عائدات. يمكن أن يصبح هذا القطاع منصة لانبعاثهن بسبب أعدادهن الهائلة. في عالم اليوم، تقتصر المرأة في هذا القطاع إلى حد كبير على سلسلة الإنتاج. من أجل تمكينهن حقًا، يجب تقديمهن إلى التجارة الفعلية. غالبية القوى العاملة النسائية لا تمتلك الأرض مما يؤدي إلى استبعادها من التعاونيات التي شكلتها الحكومات والفوائد المرتبطة بالسياسات التي تسجلها الحكومة.
فرصة استثمارية
لكي تنمو المرأة، تحتاج إلى امتلاك الأراضي وأن تصبح رائدات أعمال، الأمر الذي سيتطلب المساعدة في الشؤون المالية والمهارات التجارية. يمكن للبنوك تقديم الاستثمار، سواء بمفردها أو بالشراكة مع المؤسسات المالية الزراعية. يمكنهم إعطاء الأولوية لعقوبات القروض على أساس جنس مقدمي الطلبات ويمكنهم مساعدة النساء من خلال تقديم قروض مقابل الأرباح المستقبلية كضمانات نظرًا لأن النساء ليس لديهن أو لديهن وصول محدود إلى أي ممتلكات أو أراضٍ لتقديمها كضمان.
- يمكن للبنوك الاستثمار في مؤسسات التدريب الزراعي التي توفر تدريبًا في الوقت الفعلي للنساء من أجل زراعة أفضل.
- يمكنهم تمويل التعاونيات لتزويد المرأة بإمكانية الوصول إلى آلات أفضل من أجل زراعة جيدة.
- يمكن للاستثمار في سلاسل التجارة والإمداد الموجهة نحو المرأة أن يوفر منصة لرائدات الأعمال ليشعرن بوجودهن في السوق وخلق اسم علامة تجارية لأنفسهن.
- يمكن لبنوك مثل بنك التنمية الأفريقي استخدام صناديقهم الاستئمانية لتوفير تمويل طويل الأجل لرائدات الأعمال في القطاع الزراعي.
- سيساعد الاستثمار في وحدات المعالجة النساء على إنتاج منتجات من الكاكاو والبن (المنتجات الرئيسية) للأسواق الخاصة بالمنتجات.
- يمكن للاستثمارات في سلاسل القيمة التي تقودها النساء أن تفتح الأبواب أمام الأسواق الخاصة بالمنتجات للنساء على نطاق عالمي.
باستثناء الاستثمار المباشر، يمكن للبنوك أو شركات الاستثمار أيضًا مساعدة النساء بشكل غير مباشر في القطاع الزراعي. يمكن لبنوك مثل بنك التنمية الأفريقي التحدث مع حكومات البلدان المعنية بشأن السياسات الزراعية المؤيدة للمرأة. يصبح نهج الحكومة تجاه أي قطاع أمرًا بالغ الأهمية لأي مؤسسة مالية في تحديد ما إذا كانت هناك حاجة للاستثمار في القطاع أم لا. يمكن للحكومات جذب الاستثمارات من مختلف المؤسسات المالية من خلال تسهيل اتصال المستوردين الأجانب برائدات الأعمال والمنتجين والمعالجين للمساعدة في تعزيز نموهم. يمكن للحكومات زيادة الاستثمار في القطاع الزراعي من خلال تطوير البنية التحتية المطلوبة لنقل المنتجات إلى الأسواق العالمية. لقد كان تنفيذ البرنامج الزراعي الشامل لأفريقيا (CAADP) التابع للنيباد خطوة عملاقة نحو تعزيز وتسهيل دور المرأة في القطاع الزراعي. فهو يساعد في تزويد المرأة بالكيانات المطلوبة، سواء كانت أراضي أو موارد مالية أو تدريب أو تكنولوجيا.
الخلاصة
أي بلد متقدم أو نام لديه حضور كبير للمرأة في جميع القطاعات، سواء كانت الزراعة أو الصناعة أو المؤسسات التعليمية أو أي قطاع آخر، وتحتاج إفريقيا إلى اتخاذ هذه البلدان كمثال ومحاولة اتباع خطاها. نظرًا لأن الزراعة تحمل المفتاح في تنمية القارة، فهي أفضل مكان لبدء تغيير الاتفاقيات والقوالب النمطية القديمة وتسهيل دور المرأة. تنحصر الرياضيات البسيطة في حقيقة أنه لكي تنمو أي مدينة أو أي ولاية أو أي بلد أو أي قارة، يجب أن ينمو السكان بأكملهم معًا.